by Patrycja KurzajOdwołanie stanu epidemii i przywrócenie stanu zagrożenia epidemicznego – wpływ na regulacje z zakresu prawa pracy
Ze względu na odwołanie stanu epidemii i przywrócenie stanu zagrożenia epidemicznego w dniu 16 maja 2022 r. wśród przedsiębiorców zatrudniających pracowników często pojawia się pytanie, czy zmiana ta ma wpływ na obowiązujące dotychczas regulacje z zakresu prawa pracy.
by KBZ LegalCzy nowe prawo dopuści anonimy od sygnalistów
Od 17 grudnia br. obowiązują unijne przepisy o ochronie sygnalistów. Polskie regulacje implementujące dyrektywę UE nadal są procedowane, ale pracodawcy zatrudniający powyżej 250 osób już teraz muszą zadbać o wdrożenie systemów whistleblowingowych oraz ochronę osób zgłaszających nieprawidłowości.
(more…)
by KBZ LegalKasjer musi zwrócić uwagę klientom nienoszącym maseczek
Zgodnie z aktualnymi przepisami osoby przebywające wewnątrz pomieszczeń w przestrzeni publicznej muszą nosić maseczki ochronne. Maseczkę trzeba założyć na przykład podczas zakupów czy w trakcie wizyty w urzędzie.
(more…)
by KBZ LegalMatki pracujące na zleceniu nadal gorzej traktowane
Od 1 stycznia 2022 roku zmienią się przepisy w zakresie świadczeń i zasiłków wypłacanych zleceniobiorcom. Nowelizację na łamach Dziennika Gazety Prawnej skomentowała mec. Aneta Żuradzka.
(more…)
by KBZ LegalOchrona sygnalistów – jakie rozwiązania w projekcie ustawy?
Projekt ustawy o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa, implementujący unijną dyrektywę o ochronie sygnalistów, wprowadzi wiele nowości. Główne założenia proponowanych przepisów dla portalu infor.pl omówiła mec. Aneta Żuradzka.
(more…)
by KBZ LegalSkazany cudzoziemiec niepożądany w Polsce
W naszym kraju prowadzony jest Wykaz cudzoziemców, których pobyt na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, do którego mogą zostać wpisane m.in. osoby, które zostały skazane prawomocnym wyrokiem w sprawie karnej.
(more…)
by KBZ LegalOdwet na sygnaliście może słono kosztować
Od czasu publikacji długo wyczekiwanego projektu polskich przepisów implementujących unijną dyrektywę o ochronie sygnalistów trwają dyskusje na temat regulacji, które wprowadzi.
(more…)by KBZ LegalSzef może surowo potraktować nieusprawiedliwioną nieobecność
Kontynuujemy nasz wspólny cykl z Rzeczpospolitą, w którym wyjaśniamy praktyczne problemy, które mogą się pojawić w przypadku rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika, czyli tzw. zwolnienia dyscyplinarnego.
(more…)
by KBZ LegalPodróż służbową do miejsc objętych stanem wyjątkowym lepiej odłożyć
Chociaż stan wyjątkowy wprowadzono tylko w miejscowościach położonych na terenie dwóch województw, to ograniczenia z nim związane mogą wpłynąć również na działalność przedsiębiorców z innych regionów, których pracownicy delegowani byli do województwa podlaskiego i lubelskiego.
(more…)
by KBZ LegalCudzoziemcy nie muszą się obawiać gorszych warunków ubezpieczeń społecznych
Co do zasady, obywatele innych państw zatrudniani i wykonywujący pracę na terytorium Polski są objęci takim samym ubezpieczeniem społecznym jak Polacy.
(more…)