by Anna Janosz

Cudzoziemcy6 grudnia 20220 comments

Zniesienie możliwości pracy na podstawie tzw. oświadczenia dla obywateli Rosji

Informujemy, że w dniu 28 października 2022 r. weszło w życie Rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 25 października 2022 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie państw, do których obywateli stosuje się niektóre przepisy dotyczące zezwolenia na pracę sezonową oraz przepisy dotyczące oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi (dalej: „Rozporządzenie”).

Zgodnie z nowymi przepisami usunięto Federację Rosyjską z listy państw, których obywatele mogą wykonywać pracę na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. Zmiana ta uniemożliwia pracę na uproszczonych zasadach, bez konieczności uzyskiwania zezwolenia na pracę.

W oparciu o § 2 Rozporządzenia, obywatel Federacji Rosyjskiej już wykonujący pracę na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy, które zostało wpisane do ewidencji oświadczeń przed dniem 28 października 2022 r., uprawniony jest do kontynuowania pracy na warunkach wskazanych w oświadczeniu do dnia upływu ważności tego oświadczenia.  

Do postępowań wszczętych i niezakończonych przed dniem wejścia w życie Rozporządzenia stosuje się przepisy dotychczasowe (§3 Rozporządzenia), w związku z czym oświadczenia, które wpływały do Urzędów Pracy do dnia 27 października 2022 r. włącznie, powinny być rozpatrywane zgodnie z wcześniejszymi przepisami.

Zmiany dotyczą również procedury wydania zezwolenia na pracę sezonową (typ S).

Jak wskazano w uzasadnieniu projektu Rozporządzenia, konieczność dokonania zmian i zniesienia ułatwień w zakresie dostępu do rynku pracy wynika z prowadzonej polityki migracyjnej oraz wprowadzonych już przez MSWiA ograniczeń w zakresie przekraczania granicy Rzeczypospolitej Polskiej.

W razie jakichkolwiek pytań lub wątpliwości, zapraszamy do kontaktu.