
Alert prawa pracy
Eksperci z zespołu prawa pracy KBZ przygotowali podsumowanie najważniejszych zmian, na które już dziś powinni zwrócić uwagę pracodawcy oraz osoby odpowiedzialne za działy kadrowo-płacowe w przedsiębiorstwach.
W naszej publikacji omówiliśmy nowości prawne, związane z trzema obszarami:
- pracą zdalną,
- wynagrodzeniem minimalnym,
- ochroną sygnalistów zgłaszających nieprawidłowości.
Z pełnym dokumentem mogą się Państwo zapoznać poniżej.
Zapraszamy też do kontaktu z naszymi specjalistami prawa pracy, którzy odpowiedzą na Państwa pytania związane z nadchodzącymi zmianami.
Latest Posts

Sztuczna inteligencja w miejscu pracy – wsparcie operacyjne czy ryzyko prawne? Jak unikać naruszeń RODO i przepisów prawa pracy
Sztuczna inteligencja jest dziś wszędzie – ChatGPT może nam podpowiedzieć co przygotować na obiad z resztek naszej lodówki, a Spotify dobierze playlistę na...

W jaki sposób złożyć zawiadomienie o podejrzeniu popełnienia przestępstwa?
Zgodnie z przepisem art. 304 § 1 Kodeksu postępowania karnego każdy, kto dowiedział się o popełnieniu przestępstwa ściganego z urzędu, ma społeczny...